请给别人留一点空间

作者:奇妙故事     来源:旷野呼声作者 时间:2018-10-19 08:08:27
 640.webp (5).jpg   不久前一位弟兄告诉我一件事:他们教会是个老教会,礼拜堂和设施都比较陈旧,经常会出现一些毛病。教会有一位聘用的“能工巧匠”(并不是全职),负责修理和维护一些设施,当然教会也是有些工钱给这位负责维修的兼职弟兄。开始这位兼职弟兄很尽职,可是几年后逐渐懒散起来,对不少需要立刻处理的问题不闻不问。这次几个橱柜的门有点损坏,因为螺丝松动掉下来,考虑安全因素,有关部门的姊妹提出来请他及时修理一下,但他一拖再拖,迟迟不予处理。其实这也不是什么大事情,前面这位弟兄得知后,自告奋勇带了工具和螺丝,把橱柜的门固定好了。正当大家感谢这位做好事的弟兄时,那位“能工巧匠”出现了,说:“使用的螺丝不专业”。于是把所有的螺丝都卸下来,换上了几个“标准螺丝”。其实螺丝就是起固定作用,无论是否“标准”,没太大的区别,效果都是一样的。这下令那位自告奋勇做好事的弟兄很尴尬,周围的弟兄姊妹反而没有称赞这位“能工巧匠”的专业技术,似乎感觉他是在故意摆架子,吹毛求疵炫耀自己。   这件事看起来是一件很普通的琐事,一般的职场都会遇到这些不愉快的事情。有些是人为的,我们不知道背后也许有什么原因?有些则是一时的疏忽,因为误解而造成的;有些则是人心的诡诈,有人专门设置的圈套,有其目的在里面。无论哪一种情况,最终都会造成同事之间的矛盾,很多纠纷就是出现在这种小小的裂缝上。一些西人大公司就非常重视这些团队不合作,相互较劲的习气,一旦出现扯皮,立刻进行警告,要是继续发生类似的情况,就会劝其离开公司,因为最终必定给公司带来危害。在教会的事工中,出现这些“抬杠”的事情,真是太不应该了。教会大多数的事工都是由弟兄姊妹无私奉献的,绝大多数弟兄姊妹都是怀着一颗爱主、爱教会、爱弟兄姊妹的心,任劳任怨事奉。事工中免不了会出现一些摩擦,误解和委屈,其实我们只要回到主里面,大家谦卑祷告,求得在主里面的合一,处处给别人留一点空间,再大的问题和困难,我们靠主的力量都能得到解决。   很多年前,我组织过一个教会的周年纪念的年刊出版工作。原来我想这没有什么难的,大家把稿件上交后,编辑排版就可以印刷出版了。可是在具体工作时出现很多问题,都是在那些小得不能再小的问题上卡壳。比如纠正一些错别字,使用不当的词组,语法错误,安排文章段落顺序,文章的录用,文字数量的框定,乃至圣经经文的引用,见证的安排。甚至文章排版中的先后顺序,相关人员的序列顺序等问题。因为一些人的较劲,使得刊物的出版陷入一个左右为难的境地,因有人固执地坚持,让很简单的事情变得极其复杂。他们吵吵闹闹,年刊的编委筋疲力尽,进展缓慢。最终为了赶时间,一本带着很多不该有的缺陷的年刊出版了,引起了一些人的不快。开始我以为这只是我们教会、这个年刊的个案,有次遇到另一间教会一位刚完成一份周年纪念年刊的编者,身心疲惫地告诉我,她也遇到同样的遭遇,真的不敢想象信徒的觉悟会是这样的?!   基督徒这个群体有点特别,信徒不但有着共同的信仰,追随同一位主耶稣基督,研读的是同一本圣经,大家在一起敬拜赞美上帝,把教会建立在世界上的某一个地方,传扬主耶稣基督的福音,在地上的日子相互扶持,共同守望。但是这个群体的每一个成员都是地上的一份子,有着很多属世的弱点,各自都有不同个性、不同的想法、不同的做事方法、不同的价值观,甚至对真理的不同理解,属灵层面也有区别。就是信主很多年的兄弟姊妹,内心中那属世的“老我”也会时有暴露出来作怪。所以我们在信仰中的追求并非易事,而在群体中所扮演的角色和相互之间的搭配更是重要。主耶稣离世前,在祷告中说:“我不但为这些人祈求,也为那些因他们的话信我的人祈求,使他们都合而为一;正如你父在我里面,我在你里面,使他们也在我们里面,叫世人可以信你差了我来。你所赐给我的荣耀,我已赐给他们,使他们合而为一,像我们合而为一。”(约翰福音17:20-22)。这也是为何主耶稣离世前,最忧心的不是门徒知识的欠缺,福音事工没有规划,或者门徒信心不够坚定。祂最担心的还是门徒因为各种因素引起的不合一。同样我们这个时代的圣工里,即便是样样条件都具备了,若没有大家同心合意来落实,那只是空话一句。巴不得我们看到耶稣给我们的托付,肢体相互之间效力,处处为别人留下一点空间,在非原则问题上,退让一点,谦卑一点,相互搭配把大大小小的事做好,荣耀主耶稣基督的名。  TAG:谦卑 团队 配合
【作者简介】 奇妙故事:旷野呼声作者、蒙恩基督徒。曾经在大陆当过知青,工人,工程师和大学老师。80年代末来澳洲留学,后定居澳洲,当过工人,工程师和GIS应用高管,运行过连锁分店。四代基督徒家庭,从小信主,89年受洗,一直参与教会事奉,对新时代“网络事工”有特别的负担。
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